论坛上一位前辈的应聘心得
（declaration: This is my real experience, without any prejudice to any company.Thanks for reading）

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1.光宝集团
流程：
1、公司宣讲，通过这一环节，我对该公司的历史背景有所了解，并且认为可以参加面试和面试
2、很荣幸，我的笔试测试得了满分，并且获得了面试的机会。
3、第一轮面试，公司问了我几个问题(英语面试的)
(1) 大学里我感觉最大的收获是什么?
(2) 大学里我遇到的最大的困难是什么，我是怎么克服的。
4、第二轮面试
(1)王宗正经理问了我学的最好的科目是什么？
(2)嵌入式编程开发怎么样？
总结：因为这是我求职生涯中第一次面试，说实话没有准备，但是偶然得到了面试的机会，因为是第一次，因此也不想第一次就签约，当然我在网上看了好多关于该公司的信息，都是该公司压力大，福利少，薪水少。但是我并不是因为这些而不想签这份工作，而是感觉到我所学的专业知识和该公司的需求还是有很大的差别的。因此在面试的过程中我问了几个比较忌讳的问题（工资，福利）等等。在这次面试过程中，我发现好多人为了这次面试花了不少功夫，好多人没接到电话，可是还是想来试下，我充分意识到目前的就业形式。当然对于我们这种还在准备考研的心里状态下，说实话找工作打足了只有5成不到的心里准备。每当到面试的关键时刻就会想到考研。
2.富士康集团
面试经历：这个是我听说过的最大的外资企业，也是我感觉到的最垃圾的一次面试经历。首先，我承认我是打算先签约一个公司，为我以后先铺好路，而富士康吧是我听说过的最大的公司，而且很多人多去这家公司应聘。因此自己也受到了影响，当我来到学校的俱乐部的时候发现外面贴了许多宣传，许多事业部集群，“”不愧是大公司，招很多人，全国各地的都有，而且好多事业群，名字着实很吓人，我一个都不知道是什么意思”心想。迷迷糊糊就投了个事业群，因为印象中那个事业群是招收软件工程专业的学生的。顺理成章的获得了面试的机会，接下来就是集体面试，这是我面试若干次后第一次遇到的集中面试的形式，面试的形式也挺特别，每个人都上去说2分钟的关于“”找工作”演讲，着实吓我一跳，不说我那天精神很萎靡，因为中午没有睡觉，我即使精神很振奋，我也没有什么把握在台上有很好的表现，个人的文采不行暂且不说，根本就没什么准备。第一想法就是放弃，但是内心里总是在想现在就走的话，是不是自己对自己不够自信呢？都浪费了不少时间了，还在乎这点时间吗?
我还是很勇敢地上去自我介绍了一番，其实没上台之前我就知道自己没希望了，因为在底下我和那个男面试官对视了下，从他的眼神里就知道我怎么也不会被选上，我的第六感觉很强。
总结：这样一个公司，自我感觉招聘人才的方式也太过于有个性了吧，我不清楚他们的公司是选拔什么样的人才，才会选用这种手段，但是据我所知，凡是招软件工程，或者其他工程科学方面的对专业知识的要求还是很肯定的。而他们通过演讲来刷人，真是出乎我的意料，而且面试
官刚开始的一句话让我深思，他们不招成绩优秀的。不说这么多，就这次面试也学了不少东西，当然这不是我失败的总结，确是，我在面试中的收获。
1、找工作面试之前，一定要对公司有所了解才行，
2、上台演讲要克服自己的畏却的心里，如果没有充分的准备，畏却的心里会更加严重。
3、在台上讲话是尽量不要把重心偏向自己，要说些关于别人的，要真诚地表扬别人的观点，并且说话是态度要非常真诚。
4、不要面试时就拍马屁，那时的马屁拍不响，反而会给面试官留下坏印象。
5、眼神要正视观众，尽量不要让自己的紧张透露出来。
虽然说我被刷下了，但是也在我意料之中，因为自己本身找工作的立场就不够坚定，在他的公司介绍了他们的生产线的状况之后，我没听说到和软件特别相关的工作，整个就是电脑组装线的流程。跟使我的想法变得不坚定。后来才知道，就一个公司其不同部门的招聘方式不同，真是花式花样。让人摸不着头脑，既然这样，我想在他决定要不要我之前，我就应该早早的把它放弃。但是我还是想看下自己的表现。
（后记：我的在那位富士康工作的兄弟觉得工作很累。）
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